No, třeba mám zubařku, která si prostě nemůže dovolit být 3 roky doma, protože by jednak přišla o pracně budouvanou klientelu a jednak by přišla o cit a cvik a ve výsledku by se to protáhlo na víc než jen ty 3 roky.... Letos porodila, pracovala ještě týden před porodem (měla plánovaný CS) a po 3 měsících opět začala dva půldny v týdnu pracovat (pokud vím, tak dítě v tu dobu hlídá manžel). A takových případů je víc - sravnatelně je na tom třeba žena-chirurg. Pokud děláš vysoce kvalifikovanou práci, tak si fakt nemůžeš dovolit vypadnout na delší dobu (pokud chceš v té práci kvalitně dál pokračovat). Stejný případ je třeba práce ve vědě - když si vemu, kam se třeba náš obor a vůbec naše skupina za psolední 3 roky dostala, tak být mimo tak se vážně nechytám....
Jinak Ty jsi se předpokládám vrátila do práce na plný úvazek (BTW když byl ex nezaměstnaný, mohl být doma s dítětem on). Já ale mluvím o tom, že by se mělo víc umožnit se vracet postupně, začít třeba tím půl dnem až dnem... Někdo si to může dovolit už dnes, neb má babičky/pání na hlídaní (a dostatek peněz na ní) nebo má menžela, který může jeden den v týdnu pracovat z domova. Ale bylo by fajn, kdyby tuhle možnost měla většina žen, pokud by o ni měly zájem...