Tak proč si ten Čech v těch Čechách nevyjedná lepší podmínky?

Jestli je to tak, že je strategie firmy, že by mu je stejně nedali, a on tam nemá takovou pozici, že by si mohl dupnout (protože to není nic takovýho, že by to i za ten "bídnej" plat nebylo ochotno a schopno dělat x dalších lidí) no tak má stejně smůlu a může nad tím plakat třeba každej den.