"představa že na HR všeho nechají, protože Pepa se přišel ucházet o práci"
- nikdo nemá představu, že na Hr všeho nechají, ale dřív to tak fungovalo, že se přišlo osobně do firmy, jedna paní na personálním/šéf se zeptali, co chceš, co umíš a jestli mají nebo nemají nějaké volné místo. Zdržení pro danou osobu minimální. Ale v rodině už dlouho nikdo práci nehledal, starší členové (45+) by bez zaváhání šli poptávat volné místo osobně a diví se, že já bych raději psala email. Tak jsem se chtěla poptat, jak to chodí zkušenějších než jsme my.

Všichni v rodině včetně mě mají technické vzdělání, co znamená zkratka HR jenom tuším, ale zase znám a umím jiné věci.