| Přihlásit se | Nová registrace
tisk-hlavicka

Dovolená po nástupu do zaměstnání

 Celkem 8 názorů.
 Léňa + 2 


Téma: Dovolená po nástupu do zaměstnání 

(27.9.2014 21:03:59)
Kolik je potřeba odpracovat v novém zaměstnání, aby vznikl nárok na dovolenou? Nastupuji od 1.10. do nové práce a někdy v lednu, únoru bychom chtěli jet na hory, budu mít už nárok si nějakou vybrat? Děkuji.
Odpovědět
 Monika 


Re: Dovolená po nástupu do zaměstnání 

(27.9.2014 21:22:25)
"Nárok" na dovolenou v lednu (nebo kdykoliv jindy dle vlastního přání) nemáš, ani kdybys tam pracovala 10 let. O čerpání dovolené (až na nějaké výjimky) rozhoduje zaměstnavatel. Klidně tě může na hory pustit hned první měsíc, ale záleží naprosto na něm, musíš se prostě zeptat/domluvit, než ty hory zaplatíš.
Odpovědět
 Léňa + 2 


Re: Dovolená po nástupu do zaměstnání 

(27.9.2014 21:33:35)
Vím, že zaměstnavatel dovolenou může nařídit, ale tam co budu pracovat se dovolená nenařizuje, většinou pokud ji nahlásím měsíc dopředu, tak ji dostanu. Jen jsem myslela, že musím mít odpracované nějaké dny (nevím kolik).
Odpovědět
 Monika 


Re: Dovolená po nástupu do zaměstnání 

(27.9.2014 21:38:11)
Nemusíš. Záleží jen na souhlasu zaměstnavatele. Pokud jde o lyžování, tak asi bude hlavní problém, abyste nechtěli odjet všichni najednou, např. o jarních prázdninách, tam by možná mohli mít "služebně starší" přednost. Prostě určitě bych si tu dovolenou nechala podepsat před zaplacením "zájezdu"
Odpovědět
 . . 


Re: Dovolená po nástupu do zaměstnání 

(27.9.2014 21:38:47)
Nemusíš, stačí je "dopracovat" potom. V praxi ti v roce 2015 "naskočí" celý roční nárok, a začneš čerpat třeba hned v lednu.
Odpovědět
 . . 


Re: Dovolená po nástupu do zaměstnání 

(27.9.2014 21:34:51)
Je to jak píše Monika. Dobu čerpání dovolené určuje zaměstnavatel. Může pustit na dovolenou dříve, než jsou odpracované potřebné dny s předpokladem, že do konce pracovního poměru odpracovány budou.
Odpovědět
 PJana 


Re: Dovolená po nástupu do zaměstnání 

(28.9.2014 0:15:20)
Pokud se nepletu vzniká nárok na dovolenou po odpracování 60 dnů. Samozřejmě jsou zaměstnavatelé, kteří povolí čerpání dovolené i dřív. To záleží na domluvě. Termín čerpání dovolené je dobré předem taky projednat se zaměstnavatelem, ale píšeš, že v tom není problém. Takže pokud nastoupíš 1.10. do práce, máš v lednu už na dovolenou nárok (resp. na konci prosince).
Odpovědět
 Martina, 3 synové 


Re: Dovolená po nástupu do zaměstnání 

(28.9.2014 16:04:24)
Čerpat dovolenou v 1. čtvrtletí zpravidla zaměstnavatel povolí rád, protože sám má zájem na rovnoměrném čerpání během roku. ~x~
Odpovědět
Máme rádi miminka

Zajímavé recepty

Vložte recept

Další recepty nalezte zde


(C) 1999-2025 Rodina Online, všechna práva vyhrazena.


Četnost a původ příjmení najdete na Příjmení.cz. Nejoblíbenější jména a význam jmen na Křestníjméno.cz. Pokud hledáte rýmy na české slovo, použijte Rýmovač.cz.

Všechny informace uvedené na těchto stránkách jsou obecné povahy a jejich používání je plně ve vaší odpovědnosti.
Jakékoliv otázky zdraví vašeho nebo vašich dětí je nutné vždy řešit s vaším lékařem.