Vendy | •
|
(21.7.2004 15:29:33) Jsem v 6-7 týdnu. Pracuji jako prodavačka v tabáku, máme dvanáctihodinový směny/krátký, dlouhý týden/. V práci mi navrhli abych šla na rizikový, ale dnes mi gynekolog oznámil, že podle zákona jsou dovoleny 12 směny a doma mě nenechal. Bojím se aby to malému neublížilo, přeci jenom dvanáct hodin na nohou je dost dlouhá doba.
|
Raketka |
|
(21.7.2004 15:55:40) Vendy přístup tvého doktora se mi moc nelíbí :( Většinou nejsou proti napsat rizikové, i když žena pracuje v kanceláři v sedě ...
|
|
Veronika | •
|
(22.7.2004 7:42:44) Ahoj Vendy, pokud se na tu práci necítíš, doporučuji změnu doktora. Většina doktorů tě dneska nechá doma bez problémů. Pokud se ti po 3. měsíci uleví (ten první trimestr je člověk nejvíc náchylný k únavě a nemocem), tak se můžeš do práce vrátit. Když budeš chtít :-)
|
|
Ája25 |
|
(22.7.2004 15:50:46) Vendy, to je teda síla.......... Opravdu uvažuj o změně doktora!
|
Lukáš |
|
(22.7.2004 17:15:41) To je pravda, lékaře, který nechce porušovat předpisy je třeba ihned vyměnit. Jen pro vaši informaci, dámy, vystavit pracovní neschopnost zdravé pacientce je závažným přestupkem. Ochranu těhotné v tomto směru plně zaručuje zákoník práce. L.
|
Ája25 |
|
(22.7.2004 17:52:24) Lukáši, ono by občas stačilo, kdyby nám těhotným vyšli zaměstnavatelé vstříct, třeba co se týče úpravy pracovní doby. Pak by nemuseli lékaři dávat neschopenky zdravým lidem. Já jsem do práce chodit chtěla, jelikož se cítím celkem v pohodě, ale šéf se mě asi rozhodl vyštvat z práce, nebo co. Takže jsem byla nakonec vděčná, že mně můj doktor nabídl možnost neschopenky. Na prvním místě je myslím to, aby těhotná byla v pohodě a ne se celý den nervovala v práci.
|
Sylvie |
|
(22.7.2004 18:11:54) Čistě teoreticky pokud je lékař přesvědčený, že zaměstnání škodí tvému těhotenství, měl by ti to dát pro zaměstnavatele písemně a ten by tě měl potom převést na práci, která těhotenství neškodí. Pokud to neudělá, máš možnost stěžovat si na Úřadu práce, který zaměstnavatele může postihnout. Naopak pokud ti lékař vystaví neschopenku, i když jsi zdravá, může být postihnutý ten lékař. Pokud si gynekolog nedokáže obhájit vystavení neschopenky zdravé těhotné, tak se nedivím, že ji nechce vystavit. Nevím, podle čeho se vystavení neschopenky určuje, to by nám třeba mohl Lukáš vysvětlit. Jestli existuje nějaký závazný pokyn, kdy je těhulka zdravá a kdy je zralá na neschopenku nebo tak něco :o) Já teda měla se svým gynekologem přesně opačný problém, než Vendy - snažil se mě jen tak pro nic za nic nahnat na neschopenku. (vlastně pro něco jo - prý musím ráno vstávat do práce a tak ;o) )
S.
|
Ája25 |
|
(23.7.2004 10:24:43) No Sylvi, mne prevest na jinou praci nemuze, protoze ten nejhlavnejsi duvod, proc jsem doma, je komplikovane dojizdeni. Maximalne by mne mohl vyjit vstrict upravou pracovni doby, ale to on mi prave dela ty problemy. Nez tam delat v napjate atmosfere, to je pro mne opravdu lepsi zustat doma...
|
Sylvie |
|
(23.7.2004 11:35:43) Sobečku,
Zákoník práce, § 156, odst. 2: Požádá-li žena pečující o dítě mladší než 15 let nebo těhotná žena o kratší pracovní dobu nebo o jinou vhodnou úpravu stanovené týdenní pracovní doby, je zaměstnavatel povinen vyhovět její žádosti, nebrání-li tomu vážné provozní důvody (§ 86); přitom zaměstnavatel postupuje v součinnosti s příslušným odborovým orgánem.
A jsme u toho, co jsem psala - jestli ti nevyhoví, máš možnost oznámit to na Úřad práce, kde by přešetřili, jestli opravdu není možné pracovní dobu upravit a případně zaměstnavatele sankcionovali.
Pokud svého práva nevyužiješ (což v některých případech je i pochopitelný), nemůžeš přeci potom po někom jiném chtít, aby ON zákony kvůli tobě PORUŠOVAL. Ano, já vím, že dneska se neschopenky ve velké míře dávají kdekomu, tedy i zdravým těhotným. Je věcí každého doktora, jestli případnou kontrolu ustojí nebo ne. Druhá věc je ta, že kontrolní činnost kolem neschopenek je u nás dle mého názoru velmi mizerná. To říkám z pozice zaměstnance a zaměstnavatele, nevím, jak vidí Lukáš z pozice lékaře. Ale to přeci není důvod k výměně lékaře, který zákon přestupovat nehodlá :oO
S.
|
Vendy | •
|
(23.7.2004 13:54:33) Díky za vaše názory. Lukáši, nevím jestli víš co to obnáší když je někdo těhotný, já jsem to taky do teď nevěděla.Celý den nevolnosti, ospalost, náladovost a když seš ke všemu zavřený v obchodním domě bez denního světla, bez vzduchu tak to je síla. Lidi jsou protivný a sprostý.Myslím, že by těhotná měla být v klidu aby se ti 3 měsíce nic nestastalo, ale když na tebe zákazník začne řvát, že není nějaký časopis a pod... tak moc v klidu nejsem. Když příjdu domů tak jsem úplně vyřízená a brečim/jsem teď trochu citlivější/ Jinak zaměstnavatel mi nabídl, že můžu dělat na 8,5 hod. Ale tím jsem vedoucí překazila směny a jelikož nesmím tahat těžké věci tak balíky za mě musejí tahat ostatní a už dávaj najevo nelibost. Připádám si jak obtížný hmyz. Naštěstí mám teď dovču tak si aspoň pořádně odpočinu a hodim to za hlavu.Ještě štestí,že mám hodného manžela který už se těší až se to narodí a dodává mi sílu která mě chybí. Mějte se.
|
*Lilka* |
|
(23.7.2004 15:07:31) Známá má známého kontrolora a oni oprandu chodí hlavně na popud lékařů nebo zaměstnavatelů a známým nechodí vůbec! Má zkšenost.
|
|
Líza |
|
(23.7.2004 15:36:09) Vendy, za tohle přece Lukáš nemůže. Neschopenka je fakt pro nemocný lidi, a pro ohrožený těhotenství, jeden doktor si třeba lajsne ji dát i z nějakýho menšího důvodu a jiný ne, ale podle mě mu to nemůžeš vyčítat. Chová se přesně podle pravidel a eventuální popotahování by měl on, ne ty :-)
|
Raketka |
|
(23.7.2004 19:24:33) Souhlasím, že neschopenka je pro nemocný lidi a pro ohrožená těhotenství. Ale co když panuje na pracovišti napjatá atmosféra, stres, nervozita, nepříjemní kolegové, závistivé kolegyně, šéf, kterému udělalo vaše těhotenství čáru přes rozpočet a teď je za to na vás naštvaný? ... to všechno je pro těhotnou v prvním trimestu docela náročné a nebezpečné. Ale doktor není na pracovišti, aby to všechno viděl ... On ji vidí jen z toho pohledu, že je vše OK, nemusí do práce dojíždět, pracuje 8 hodin v kanceláři v sedě ... žádný problém ... Žádný fyzický problém, ale psychický problém - a ten může být někdy i horší ... Je tohle gynekolog schopen správně posoudit? Nevidí on jen ty fyzické záležitosti, jako dojíždění, pracovní prostředí, pracovní doba, apod. ?
|
Ája25 |
|
(23.7.2004 20:35:24) Mne cesta do prace trva 2 hodiny. I kdyz mne zamestnavatel vyjde vstrict a zkrati mne pracovni dobu ci jakkoli upravi, stejne budu 4 hodiny denne na cestach. Jak to teda resit v tomto pripade, aby to bylo podle zakonu a abych se z toho nezblaznila? Kdybych nebyla tehotna, hledala bych si podnajem bliz k pracovisti nebo bych si hledala novou praci. Melo by to cenu, kdyz bych do prace chodila uz jen 4 mesice? Muzu si hledat nove zamestnani, kdyz mne nikdo nikam nevezme?
Nevim, podle ceho se urcuje rizikove tehotenstvi. Je lepsi komplikacim predejit rovnou nebo nechat tehotnou "trapit"? Protoze ja tak jezdit jeste mesic, mam ukazkove rizikove tehotenstvi.
No kazdopadne je otazka davani neschopenek tehotnym hodne kontroverzni tema a neda se to podle mne merit jednim metrem pro vsechny. Kazdy lekar by to mel posuzovat individualne.
|
Sylvie |
|
(23.7.2004 21:22:37) :o) Dvě hodiny? Mně cesta trvala o něco míň, tak hodinu a půl, ty dvě hoďky mi přijdou tak na hranici "normální" dojížděcí vzdálenosti :o) Ne, ale vážně - to, jaké a kde jsi si vybrala zaměstnání, je přeci tvoje věc. Nic to nemění na mém názoru, že pokud je těhulka zdravá, neměl by být lékař nucen vystavovat jí neschopenku. Samozřejmě, vzhledem k tomu, že těhule velmi často trpí množstvím subjektivních problémů (únava, nevolnosti, bolesti, pocit na omdlení atd.) věřím tomu, že si dost doktrorů netroufne neschopenku nedat. Když už pro nic jiného, tak proto, že nemá možnost zjistit, jestli je na tom dotyčná opravdu tak špatně, nebo jestli jenom zveličuje, aby nemusela do práce ;o) Do tohohle já fakt nevidím, to by musel napsat Lukáš, jak to chodí. Pokud by třeba počítač vyhodil sociálce lékaře, který má 98% neschopnost a oni si zašli na kontrolu, tak jestli stačí koukout do papírů a přečíst si, že pacientka si stěžuje na velkou únavu, nebo jestli je to složitější.
S.
|
Ája25 |
|
(23.7.2004 21:50:08) Jak jsem psala - kazde tehotenstvi je jine. Ty jsi treba dojizdeni zvladala v pohode, ja bohuzel ne. Navic mne ani nepridala napjata atmosfera v praci, kdy za mnou neustale sef chodil a od kdy ze zustanu doma, ze si potrebuje za mne sehnat nahradu a ze taky muzu zustat ze dne na den doma a co on by pak delal...... Ja vim, ze jsem se mohla branit a mavat mu pred nosem zakonikem. Nemam bohuzel moc povahu s nekym takhle "valcit". Jsem ve 20. tydnu a neschopenku mam od vcerejska. Navic dost dlouho trvalo, nez se mne podarilo otehotnet. Takze radeji jsem zvolila byt v klidu. Navic mne gynekolog pri kazde navsteve rikal, ze to dojizdeni neni zrovna idealni. Co jsem slysela, neni z tech, co davaji neschopenky jak na bezicim pasu. Ale co si ted tady ctu ruzne nazory, fakt nevim, jestli na neschopenku mam pravo nebo ne. Mozna musi clovek lezet s nohama nahore a jeste nejlepe v nemocnici, aby mel pravo na neschopenku.... ;o))
|
|
sally |
|
(23.7.2004 22:06:54) Sylvie, já jsem dojížděla hodinu (autem) a musím říct, že teda nic moc. Dělalo se mi blbě z toho že jsem se tu hodinu nemohla protáhnout, obvykle jsem taktak dobíhala na záchod... nemluvě o tom, že na parkoviště celý den pražilo slunce, takže když jsem v pět odpoledne sedla do auta, tak tam bylo snad osmdesát stupňů... šéfovi jsem neřekla že jsem těhotná - až v pátém měsíci, kdy už to na mě bylo vidět - právě proto, že to byl kretén a jen by se po mě vozil (on byl docela úchyl - vyzvídal na mě různé docela intimní věci a já jsem prostě nechtěla, aby měl k mému těhotenství nějaké komentáře). Někdy v té době mi začalo být blbě - a přestože různá vyšetření (občas jsem špinila) nikde nic nenašla, tak jsem nakonec porodila v 33. týdnu... takže podle čeho chceš soudit, jestli je to těhotenství rizikové nebo ne? A jestli dotyčná "může" nebo "nemůže" chodit do práce.
Jo - jiná práce - v té době tu byly bez práce desetitisíce vzdělaných inženýrů s praxí, já se střední školou (vystudovanou v nějaké východní evropě) byla bez šance.... tu jinou práci jsem hledala v podstatě ode dne nástupu do té, co jsem měla - tj. celkem 20 měsíců....
|
Sylvie |
|
(23.7.2004 22:16:30) Sally, já to soudit nechci, to je přeci věc toho doktora, aby zhodnotil. Opakovaně jsem psala, že netuším, jak moc přísně jsou vázáni předpisy nebo co já vím, jestli existují nějaké standardy, nebo co, nebo jestli je to jenom na uvážení lékaře. Každopádně pro případ nemoci je tu nemocenské pojištění, pro případ zdraví, ale nevhodné práce, je tu Zákoník práce. Jinak cesta autem mi v těhotesntví připadala příšená, blila jsem v něm jak Amina :o) Já jezdila MHD.
S.
|
Ája25 |
|
(23.7.2004 22:30:13) Já jsem jezdila vlakem nebo autobusem, jedno horší než druhý. Zvlášť, když bylo dusno a bylo to narvaný... Je pravda, že blití se mně zatím vyhýbá (klepu 3 x na dřevo), ale taková zácpa a nadýmání je taky super. Teď zrovna jsem nafouklá, jen se vznést! No, stejně, v žádném případě si nechci stěžovat. Jsem ŠŤASTNÁ, že jsem těhotná a že to zvládám celkem v pohodě. Když si tu tak čtu, co trápí některé těhule... Jedna moje známá, co nemůže kolik let otěhotnět, mi řekla, že by lezla třeba celý těhotenství po čtyrech, jen kdyby se to podařilo.
|
|
|
Ája25 |
|
(23.7.2004 22:20:19) Ahoj Sally a Sylvi,
škoda, že tu není Lukáš, on by nám všem určitě poradil...... ;o)
Jo, Sylvi, jak jsi citovala ten zákon, kde mám právo na úpravu pracovní doby atd., tak je tam dovětek, "pokud tomu nebrání vážné provozní důvody". Můj názor je, že jakmile bych se pustila do obhajování svých práv, určitě by všemu ty vážné provozní důvody bránily!
|
Sylvie |
|
(23.7.2004 22:32:51) Ano, to jsem taky psala. Ale je rozdíl, jestli by je musel zdůvodnit tobě, nebo Úřadu práce ;o) A taky jsem psala, že občas je pochopitelné, když se žena nechce o své právo dohadovat. Na druhou stranu se mi nelíbí, když se nechce dohadovat o SVÉ právo, ale po někom jiném chce, aby kvůli tomu zákony porušil ten někdo jiný. Pokud tvůj doktor usoudil, že na neschopenku zralá jsi, ať už z jakýchkoli důvodů, tak je to asi v pořádku. (minimálně do první kontroly ;o) )
A hele, manža má puštěnou televizi a US-DEU by ráda zavedla tříletou PLACENOU mateřskou dovolenou :oO ;o)
S.
|
Ája25 |
|
(23.7.2004 22:38:21) Jenže to je pořád o tom, že i kdybych si to své právo obhájila, on mi tu práci tak znepříjemní, že stejně budu vděčná, že budu moct být doma. Je to začarovaný kruh...
Tříletá placená mateřská? To by mě teda zajímalo, z čeho by to platili. Že by si odsouhlasili snížení platů??? ;o)
|
Sylvie |
|
(23.7.2004 22:47:14) Já vím. Nechci rozebírat Zákoník práce... ale je to jeden z důvodů (ne jediný a ne hlavní), proč dělám pro manžela kancelářské práce. Protože se nám hodně nechce přijmout do podniku nějakou ženu. (jinak děláme ve stavenictví, takže ženské osazenstvo nehrozí). Naše firma je příliš malá na to, aby dokázala ženě zaručit taková práva, jaká má. A přijmout někoho, a pak ho očůrávat... no, to se nám moc nechce. I když manžel zastával svého času názor, že ženská s nemocným dítětem si má nechat napsat ošetřovačku, aby dostala peníze od státu... a naklusat do práce, aby práce nestála. No, mne mohly vomejvat, když tohle kdysi vybalil. Ale musím se pochválit, systematickým působením jsem mu nejhlavnější zásady zaměstnaneckých práv nabednila do hlavy ;o)
S.
|
Ája25 |
|
(23.7.2004 22:52:19) To je pravda, já tu brblu na zaměstnavatele a přitom vlastně vůbec nevím, jak bych se zachovala, kdybych byla v pozici šéfa já. Není to lehký a je asi nejdůležitější najít vždycky nějaký kompromis. No je to stejný, jako ve všech vztazích. Když jeden nechce...
|
Karola (syn 14mes, 38tt) | •
|
(25.7.2004 8:05:22) Sobecek,
ty fakt vycitky nemej byt na nemocenske - takhle to dela v tomto state uplne kazdy - pokud se nezmeni zakony - takhle se to delat i bude... Jak uz jsem psala nize, ja jsem pracovala cele prni tehotenstvi ale to jsem byla fit (i kdyz jsem pracovala 2t z domu - mam praci jineho razu), kdyz jsem na zacatku moc zvracela. Ale to pisou neschopenky, pokud ti je fakt spatne - to lekar obhaji i kdyby prisla kontrola. K nam nikdo nikdy u druheho tehot. neprisel na kontrolu( a to beru maximalni nemocenskou i materskou, co je kolem 12.5-12.9tis) a to by se divili teda - protoze fakt nezijeme skromne. Na malych mestech to mozna funguje trosku jinak a lide se udavaji, nevim, mozna proto to nechteji delat...
|
Lenka | •
|
(25.7.2004 14:51:00) Holky, mám takovej přitroublej dotázek. S přítelem se snažíme o mimčo, ale dohodli jsme se, že se vezmeme až budu těhotná. Teď mě ale napadlo, co když budu muset být od začátku na neschopence? Mám nějaké problémy, zatím se nám otěhotnět nedaří a bez pomoci lékařů asi nepodaří, takže si myslím, že na neschopence asi budu hned. Můžu se vdát, když budu na neschopence s neomezenýma vycházkama?
|
Sylvie |
|
(26.7.2004 8:30:29) ...a pokud je mít nebudeš, budeš si muset svatbu naplánovat do vycházek :o) (nebo spoléhat na to, že ti nepřije kontrola, což je většinou dost velká pravděpodobnost)
S.
|
Helen78, kluci 06, 08, 10 |
|
(26.7.2004 18:16:03) Díky za odpověď, ale říkala jsem si, že bych svatbu musela nahlásit v práci a tam budou vědět, že jsem v neschopnosti, tak aby z toho nemohl být průser, jsem holka bojácná :-)
|
Sylvie |
|
(26.7.2004 19:40:04) Zaměstnavatel může jediné - nahlásit tě na sociálce. Ti by k tobě nejspíš vyslali kontrolu, takže pokud bys dodržovala vycházky, bylo by vše OK.
S.
|
|
Dana | •
|
(26.7.2004 20:12:41) Lenysku já byla na neschopence v těhotenství od 7tt a kontrola mi nepřišla. kamarádka dělá na sociálce a prý k těhotným kontroly vůbec neposílají. Nožná asi jak kde :o)) Na den svatby si ale můžeš domluvit s dr. aby ti napsala celodenní vycházku nebo tak něco, ne?
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ája25 |
|
(23.7.2004 22:47:59) A ještě něco mně teď napadlo - za poslední 4 roky jsem ani jednou nebyla na nemocenské. Když mně nebylo dobře, vzala jsem si dovču nebo trčela v práci (pocit nenahraditelnosti?). Tak teď, když tu pitomou neschopenku potřebuju, mám mít výčitky?? To teda nemám!!! ;o)
|
Sylvie |
|
(23.7.2004 22:52:24) Tys trčela nemocná v práci? Tys mezi ostatní roznášela nákazu? :oO Nestydíš se: ;o)
(jsem dětská sestra. Ten, kdo přijde nemocný do práce, je seřván, jak si vůbec může dovolit ve svém stavu vlézt na oddělení. Ten, kdo onemocní a do práce nepřijde, je seřván, jak si vůbec může dovolit zůstat doma, kdo to má za něj odsloužit? :o) )
S.
|
Ája25 |
|
(23.7.2004 22:58:02) Jo, Sylvi, a vo tom to přesně je!!!!! ;o) My jsme byli v kanclu tři a když jeden vypadl, bylo to blbý. A k tomu všemu jsou na nemocenské tak mizerný peníze... Když jsem si konečně zařídila připojištění v nemoci, tak jsem jako "napotvoru" ne a ne být nemocná! ;o))
|
|
|
|
Karola (syn 14mes, 38tt) | •
|
(25.7.2004 7:53:54) Sylvie, cetla jsem, co jsi tady psala. V necem mas pravdu, ale dnes se fakt ty nemocenske zneuzivaji a myslim, ze CR je az moc socialnim statem a takhle to nemuze fungovat. Prvni tehot. jsem pracovala az do konce a druhe (protoze prislo brzy, pul roku po porodu), jsem nepracovala vubec a udivilo mne, ze mi v praci, podotykam v praci rekli, at se jako kdyby zamestnam a pak at mi lekar napise nemocenskou. Rikala jsem si, ze to snad neni ani pravda. Ale protoze vsichni vyuzivaji tenhle stat, tak jsem si rekla, ze na tech 5 mesicu to udelam i kdyz fakt na to nejsme odkazani. Myslim si, ze pokud chteji mit zeny mit rovnake prava v praci jako muzi, tak by meli i tak delat. Nebudu uvadet americkej priklad, protoze s tim fakt nesouhlasim. Ale system v zapadni Evrope, kde 6mesicu (da se to natahnout na 9mesicu i s dovcama) je idealni (zapocitany je mesic pred porodem v tom). Je pravda, ze u nas neexistuje zadna instituce nebo nejake rozumne jesle, kde ty deti umistit a pokud clovek nema penize na nejakou nanynku, tak nemuze do prace nastoupit. Ale od toho tu je i ten druhy partner aby pomohl. Taky je pravda, ze to, co jsem udelala ( i v me manazerske pozici) mi odrezalo cestu od kariery a nikdo uz vazne se mnou nepocita...ale bylo to me rozhodnuti a mam plany jine-podnikatelske. Takze at jde US-DEU nekam s 3-letou placenou materskou. Tento stat nema penize a pokud to takhle pujde dal za chvili se dostane CR na argentinskou stezku. Pokud si mysli, ze tim zvysi porodnost, ktera je i tak nejnizsi v Evrope (po Ukr.), tak urcite ne. Nejvyssi porodnost je tam, kde jsou socialni instituce typu jesle-skolky za prijatelny peniz. Je to jenom hra aby ziskali zenskou volicskou zakladnu. kdyby radeji presazovali nizsi prime dane a rozhybali tim ekonomiku, udelali by lip;-)) No, moc jsem se rozepsala...to je asi tim tehotenstvim, jak clovek nemuze spat a rad by aby to mel za sebou ( po 2letom tehotenstvi;-))) Jo aby to nevypadalo, ze jsem uplny pravicak i kdyz pri prijmech nasich by to bylo rozumne...tak jsem za stredopravicovou vladu s levicovymi vyhodami. I kdyz ted s tim natvrdlym Topolankem radsi stredolevicovou - stejne je to jedno- ani jedna vlada nic dulezite neprotlaci;-)
|
|
|
|
|
|
|
Sylvie |
|
(23.7.2004 21:30:51) Jak to tu tak čtu, neměl by někdo dát Kubinyimu podnět, aby do zákona vpašoval, že každá těhotná počínaje dnem oplodnění musí nastoupit povinnou dovolenou, placenou z kapsy zaměstnavatle (když to nebude stát tolik bolet, bude to průchoznější) ve výši průměrné mzdy? A aby nedocházelo k diskriminaci žen (že by je jako zaměstnavatelé odmítali zaměstnávat), mohlo by pro změnu platit pro otce dětí, že po jejich porodu budou mít nárok na alespoň rok placené dovolené, aby citově nestrádali tím, že nevidí své dítko růst? V době, kdy politici brečej nad nízkou porodností českých žen by to určitě bylo pro rodiny větší povzbuzení, než návrh, aby zdravotní pojištění za dítě neplatil stát, ale jeho rodiče. ;o)
S.
|
Ája25 |
|
(23.7.2004 21:54:35) No do debat o politice se radeji ani nepoustim, protoze u toho se akorat tak vzdycky vzteknu.... ;o)
|
Sylvie |
|
(23.7.2004 22:02:29) :o) To mi povídej. Manžel podniká, já mu účtuju a v podstatě bychom měli spořádané a idylické manželství, kdybych já na něho každou chvíli neječela, že TOHLE prostě nemůže, protože zbytečný půlmilion na pokutu opravdu nemáme a on se zas na mě neutrhoval, že on potřebuje PRACOVAT, takže na pitomý zákony může vykašlat... Problém je, že manželova firma už je natolik velká, že se o ni začínají zajímat kontroly z různých úřadů, ale zase ne tak velká, aby se mohla dovolit právníky, kteří ji budou z problémů vysekávat... Tatak si tu žijeme ;o)
S.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Žanda | •
|
(30.9.2004 3:02:24) Milý Lukášku, je vidět, že jsi nikdy nebyl těhotný, tudíž jsi nemohl nikdy poznat, jaké to je dojíždět hodinu a půl do práce, jaké to je mít dvanáctihodinové a noční směny na nohách s miminkem v bříšku, když jsi třikrát tak citlivý, ochuzený o lásku partnera, neboť ho nevídáš, když se ti chce pořád zvracet, pořád spát atd...a tvůj zaměstnavatel je tvrdošíjný..pak by každá maminka byla vděčná za takové malé porušení nesmyslného zákona.Maminka si má své těhotenství užít naplno, ne si všimnout až u porodu, že je vlastně v tom!
|
|
Jirka+ 3letry jena + 6tt | •
|
(30.1.2005 9:43:14) ahoj ,chtela bych se t zptat jako lekare, pokud jsme pred tremi mesici prisla asi ve ctvrtem tydnu o dvojcata pri normalnim pracovnim nasazeni,nikdy jsme neschopenku nevyuzila,ted jsme tehotny znova beru ultragestan+ vitaminy pro tehotne,jinze mam hrozny strach jelikoz se mi zacali objevovat problemy jsko jsou bolesti bricha atd, tak me doktor po tom co jsm mu rekla z v praci delam okamzite poslla na neschopnku, v prci jsme delal petrat tydne dvanacky a take se tam pracuje s kyselinami na zlato a stribro, ten pach mi hrozne vadil a bolela me z nej hlava.Tak tedy tato neschopenka by se dala povazovat za pravoplatnou mam na ni narok?Ted doma hodne odpocivam a jak citim unavu ci bolesti okamzite zalehnu, budu statsna kdyz se dockam porou,diky za odpoved jira
|
|
Evelýna | •
|
(27.8.2005 16:24:39) Lukáši,tak tohle může napsat opravdu jen kreténský chlap, co si to vůbec dovoluješ lézt do diskuze o těhotenství a ještě debilně žvanit, vypadni odtud, parchante jeden
|
Líza |
|
(27.8.2005 16:47:03) právě jsi vyhodila porodníka, který o tom, jak to je zákony upraveno, ví trochu víc než ty, a o těhotenství jistě také už něco zaslechl :-)))))
|
|
Reni 18tt | •
|
(3.2.2006 13:41:28) Jo,jo, to jsou ty chlapi. Neví co je to nevolnost v těhotenství a stres. Já pracuju v oděvech s koženýma bundama a kolikrát je mi tak zle, že si musím jít pustit studenou vodu na ruce, abych sebou nesekla. Do toho chodí lidi, některý jsou v pohodě ale taky si tam některý chodí léčit mindráky a dokážou mi udělat přednášku za to, že se na ně neusmívám,že obsluhuju moc pomalu a když jim řeknu, že mi není dobře, že jsem těhotná tak chtějí číslo na šéfa, aby mě nechal vyměnit. Občas se sama sebe ptám co tam ještě dělám.
|
Adriana Nováková | •
|
(11.2.2006 18:08:23) A to si představte, že já jsem učitelka a musím odbíht ze třídy. Je mi tak zle, že už to asi nevydržim.
|
|
|
|
Péta | •
|
(14.5.2006 9:00:47) To je sice pravda,ale to mám čekat na další krvácení?Pracovat v baru a bát se o dítě?Už jen ten stres nepomáhá.Mám svého doktora ráda,ale nechápu jeho rozhodnutí......Péta
|
|
|
Péta | •
|
(14.5.2006 8:30:46) Jsem 8 týden těhotná a začala jsem špinit.I přes to,že pracuji v baru neschopenku nedostanu,prý jsou s tím potíže.Pan doktor řekl,že pokud se to bude opakovat nastoupím do nemocnice a pak dostanu neschopenku.Také jsem měla 6 let problémy s moč. měchýřem a jsem rok po operaci.Tak opravdu nevím... má pan doktor na to právo mě nechat čekat,až začnu opět krvácet?Děkuji za radu.Naschle.Péta
|
VickyP & Tadeáš & Mikuláš |
|
(14.5.2006 10:49:28) Peťo!!! Já radím jediné, změnit DR., podle mě není normální!!! A výmluvy tohoto rázu, že bývají potíže s neschopenkou, co to je za kydy?!?!?! Já mám 13ti denního chlapečka, byla jsem na neschopence od 8tt, a to mi můj DR. sám od sebe doporučil zůstat doma to jen proto, že jsem byla často unavená, bylo mi na omdlení atd... Vycházky jsem měla od 8,00-18,00 a ŽÁDNÝ problém v tom nebyl. Navíc pokud krvácís, je to hazard, že tě nechá chodit do práce. Být tebou, zvážila bych opravdu změnu DR.!!! Pokud jsi z Prahy, mohu ti DR. doporučit ;o)
|
Pétˇa | •
|
(15.5.2006 12:19:02) Ahoj to víš,že ten strach mám...Hlavně je to vymodlené miminko.Jdu opět na kontrolu za 3 týdny,tak mu to řeknu znova...Uvidím co udělá.Jinak půjdu jinam.Dík za pomoc,ale jsem z Kutné Hory.Tak se měj pěkně a pozdravuj maličkého.
|
|
Lenka | •
|
(9.10.2006 19:40:04) Ahoj holky a mimča, nevím, jestli ještě čtete, ale zajímalo by mě, jak je to s těma vycházkama. Můj Dr. tvrdí, že jsou celostátně dané 13.00-17.00. Ale přitom kamarádka má dopoledne dvě hoďky a odpoledne taky. Pokud někdo víte o nějakém odkazu, kde to najdu, budu moc vděčná. Díky
|
|
Lenka | •
|
(9.10.2006 19:40:05) Ahoj holky a mimča, nevím, jestli ještě čtete, ale zajímalo by mě, jak je to s těma vycházkama. Můj Dr. tvrdí, že jsou celostátně dané 13.00-17.00. Ale přitom kamarádka má dopoledne dvě hoďky a odpoledne taky. Pokud někdo víte o nějakém odkazu, kde to najdu, budu moc vděčná. Díky
|
Kata | •
|
(9.10.2006 21:01:09) Tak to je blbost mi dr. hovorila ze muzu mit 4 hod. denne ale cas jsem si vybrala sama,na to nema pravo,bud 2 krat po 2 hod. alebo jednou 4,ja to mam tak a jednou za cas ja si to beru jednou za mesic,mam pravo na vychazku na 3 dni jakoby dovca neomezene ,takze si vyjdeme s pritelem na vylet stranka http://www.pacienti.cz/clanek.php?id=601 tam jsi najdi odpovede a otazky
|
|
|
|
Jiřule a 3 skřítkové |
|
(15.5.2006 20:01:58) petro ihned bych měnila doktora nebo byůla hodně tvrdá.mě dr,při prvním těhu nabízel neschopenku aniž by mi něci bylo.jen pro to,že dělám se závislejma.myslím že v zakouřeném baru bych nebyla ani minutu.natož pak s krvácením!já krvácela ve 13.týdnu a dr.mi kladl na srdce at se opatruju a odpočívám:-)
|
|
|
|
Káťa a Viki |
|
(30.8.2004 14:12:40) Prosím, zda mi může někdo s přesností odpovědět.... Mám smlouvu na dobu určitou a to do konce měsíce září, nyní jsem těhotná a další smlouvu bych měla dostat do konce roku. Termín porodu mám koncem března 2005. Zajímalo by mne, kdybych před koncem ukončením pracovní smlouvy nastoupila na nemocenskou (rizikové těhotenství), v době nemoci se mnou nemůže zaměstnavatel ukončit prac. poměr, bude mi po nástupu na mateřskou zaměstnavatel přispívat, nebo se mnou může po ukončení prac. neschopnosti ukončit prac. smlouvu?
|
|
Adriana | •
|
(8.9.2004 11:31:10) Ahoj Vendy, přečti o kousek výš : Těhotenství a PN - pomoc (Adriana) Mám podobný problém (9tt) 12 a noční v domově důchodců. Budu příští týden měnit doktora, protože nejsem spokojená. Trošku jsem si i pobrečela, vůbec mi nic neradí a poprvé mne i vyděsil mimoděložním těhotenstvím a to neviděl ultrazvuk. Nechápala jsem, jak může něco takového vyslovit a celý týden mě trápit. Po ultrazvuku mi sdělil: No máte pravdu, jste těhotná. Toť vše!! Vypadalo to, jako bych si do té doby vymýšlela. Čekala jsem jiný přístup, rady a taky aby se ptal i on mě.. V pátek jdu ještě k obvodnímu lékaři, třeba mi on pomůže. Strašně se na mimi těšíme a nechci nic ohrozit.
|
|
Astabasta |
|
(18.2.2005 17:08:56) Dobrý den, ráda bych se dozvěděla,jestli některá z Vás neměla nebo nemá stejný problém. Zjistila jsem, že jsem zhruba v 6 týdnu těhotenství. Pracuji v genetické laboratoři, kde přicházím do kontaktu s UV zářením a s určitými karcinogeny. Jsem teprve v prvním trimestru a nevím, jestli mám o svém stavu říkat zaměstnavateli, když je to všechno teprve v začátku. Samozřejmě chci, aby mé těhotenství dopadlo dobře. Poraďte prosím! Děkuji
|
borůvka, Tomík 5 let, mimisek v bříšku 6 týdnů | •
|
(18.2.2005 17:27:50) Ahojky, osobně bych ti doporučila, abys na nic nečekala a zažádala o neschopenku. Čert podle mého nikdy nespí a zdraví tvého mimiška je teď na prvním místě. Práce v laboratoři mi - i když z pohledu laika nepřipadá zrovna vhodná pro těhulku. Tvé těhotenství je sice na úplném, ale o to důležitějším začátku. Přeji ti krásné miminko. Mimochodem - pokud vše dobře dopadne, budeme rodit spolu. Termín sice ještě nemám, ale na internetu jsem si vypočítala, že to bude někdy v první půlce října. Včera jsem na UZV poprvé viděla srdíčko...Podle paní doktorky 6 týdnů plus dva.
|
|
Lenka | •
|
(18.2.2005 18:17:00) Byt tebou sla bych na neschopenku. Doktorka ti jiv pohode napise, kdyz ji reknes, kde delas. Ja jsem ji dostala kvuli tomu, ze jsem delala nocni smeny. Byvalo mi na nich priserne. Doma jsem od 7. tydne. Jenom se s doktorkou domluv, aby si mela neomezene vychazky. Je blbost, kdyz ti nic neni, aby si mohla ven jen v urcitou dobu.
|
|
Jita23 |
|
(19.2.2005 10:09:11) Ahoj, vůbec se nerozmýšlej a nech si napsat neschopenku. Já jsem zdravotní sestra a dělala jsem na neurochirurgii. Vím, že to není u UV záření, ale ono to zdravotnictví a výzkumy ve všemožných labaratořích mají trochu něco podobného. Měla jsem neschopenku od 7 týdne těhotenství, bála jsem se abych se něčím nenakazila, co by pak ohrozilo mé dítě. A vyplatilo se to mám krásnou a zdravou 16 měsíční holčičku. Během neschopenky jsem se pořádně připravila na příchod mého děťátka a pěkně jsem užívala posledních "volných chvil". Pak už tolik času na sebe mít nebudeš. Držím palečky. Jíťa
|
vojtami |
|
(19.2.2005 10:37:38) astabasto
že jsem těhotná jsem zjistila velmi brzo. bylo to očekávané těhu. v té době jsem byla v 5t a měla jsem dovču. a od 6t jsem měla nástup na PN. takže jsem nastoupila na PN někdy 25.8.04 a dnešním dnem přesně končím PN a zítra nastupuji na MD.
a proč jsem byla na PN? žádné problémy s těhotenstvím jsem neměla. ale s prací. dělala jsem také ve zdravotnictví. byla jsem v infekčním prostředí, s mnohdy pochybnými pac. ( TBC, hepatitidy, AIDS ), dále jsem neustále ředila ATB ( třeba 30 roztoků za mou směnu ), téměř denně ředila cytostatika a samozřejmě je aplikovala ( zpočátku byla příprava prováděna za ne zcela bezpečnostních podmínek ze strany technického vybavení. já jsem se chránila podle předpisů ).
v práci věděli, že se pokoušíme o miminko a tak od svatby ( což bylo asi 2 měs ) mě nepustili k ředění ani aplikaci cytostatik. ATB jsem sice ředila, ale dávala jsem si pozor. za to jsem byla kolegyním velmi vděčná.
přesto, když jsem přišla s tím, že jsem těhule, měla na mě nadřízená zlost, že si dovoluji odkráčet.
ale tady šlo o moje miminko. kdo by mi co dal kdybych o mimi přišla. všichni by mi řekli, že jsem byla hloupá a proč jsem nešla na PN. TAKŽE: neohlížej se na to, zda to v práci bez tebe zvládnou. to není tvoje starost. jde o tebe a tvé miminko. určitě to řekni dr. já jsem také i kvůli tomu šla a ještě kvůli jedné věci na podrobnější uz vyš.
já bydlím na malém městě. dr mi sice napsal PN, ale vycházky jsem měla až po 14 dnech. a vycházky mi tehdy chtěl dr napsat od 10-12 a od 14-16. což mi v létě přišlo tragicky málo ( navíc jsem čekala neomezený pohyb ). tak jsem mu řekla, že ať se na mě nezlobí, ale za 2 hod nedojedu ani k našim a nazpátek natož abych se tam zdržela. tak mi nechal ty dopolední hodiny a prodloužil mi to na 14-18h.
byla jsem jak praštěná. opravdu jsem měla strach, zda mi nepřijde kontrola ( celkem jsem se bála podrazu ze strany nadřízené - je to taková sviňucha, která by byla schopná mě nabonzovat ) takže jsem poctivě 3 měsíce byla zavřená doma a chodila ven jen o stanovenou dobu. a pak jsem dostala šílenou ponorku a řekla jsem si, že mi to za to nestojí a vyprdla jsem se na nějaké vycházky a šla jsem si kam jsem chtěla a kdy jsem chtěla pak jsem přestoupila k jinému dr a ptala jsem se, zda by nebylo možné udělat ty vycházky oficiálně neomezeně. ale prý ne. že v praze se to ztratí, ale tam do té ordinace na malém městě mu chodí často kontroly na papíry. ale řekl mi, že kdyby někdo přišel a já nebyla doma, tam mám zavolat na ten úřad a říct že jsem byla v tom a tom zařízení na kontrole a oni že jsou v tom zařízení zvyklí, že všechno odsouhlasí. řeknou že jsem tam byla.
ale stojí to zato být doma. zvlášť když víš, jaký máš v práci kolotoč. já jsem od té doby stále v pohodě, nenervuji se, jsem v klidu. jedu si program podle sebe, spím do 11 hodin a všichni mi můžou :-))))
přeji abys byla spokojená na PN a abys měla miminko v pořádku
|
|
|
Líza |
|
(19.2.2005 14:27:50) Astabasto, řeš to hned a na nic nečekej. Jednak - pokud to je možné vzhledem k tomu, kde pracuješ a co tam děláš - máš nárok na přeřazení na jinou práci, která nebude ohrožovat tvé dítě, a to bez snížení platu. Pokud by to nebylo možné, tak jdi na PN. Nejdůležitější jsou v tomhle ohledu první tři měsíce, tak na nic nečekej.
|
|
|
Anetka.... |
|
(30.3.2006 12:08:50) Ahojte maminy! Lámu si momentálně hlavu nad pracovní dobou, s přítelem čekáme malinkýho cvrčka a jde mi o pracovní dobu. V práci bych ráda zůstala, dá se říct že mi nic nepřekáží, protože jsem v kanceláři, ale ráno vstávám ve 4:45 a musím doject do práce. Když končím ve dvě je to paráda, ale myslíte že by mi mohl zaměstnavatel zkrátit pracovní dobu? Nejspíš by se to ale potom ukázalo i na výplatní pásce že :o)
|
Jančava |
|
(30.3.2006 14:43:32) ahoj Anetko,to se mi píše moc dobře,mám první dceru také Anetku.Myslím,že pokud si požádáš o zkrácení pracovní doby,tak na to máš právo,ale jsem si skoro jistá ,že se to opravdu ukáže na výplatní pásce. Měj se moc hezky ahoj .
|
23.2čarodějka+Dany+fazolka14 |
|
(30.3.2006 17:35:34) ahojky chtela bych se zeptat kolik dostavas kdyz jsi na materske kdyz pracujes a kolik kdyz jsi nezamestnana?
|
Jančava |
|
(30.3.2006 21:03:06) ahoj čarodějko,pokud vím,tak když si zaměstnaná,tak by to mělo být asi 69 nebo 70% z platu,ale to nevím přesně,ale ten druhý případ jsem byla já,takže jsem dostávala 122korun na den ,takže jeden měsíc 3660kč a ten druhý 3782kč od OSSZ.naposledy to tak bylo v září vloni,tak pokud to nebylo od ledna nějak změněno ,tak to platí.zatím ahoj
|
|
|
Anetka.... |
|
(3.4.2006 7:16:16) Děkuji moc moc za radu :-) a pozdravuj tu moji jmenovkyni :-)))
|
|
|
Eva | •
|
(31.3.2006 9:08:25) Ahoj Anetko! Taky poslední dobou práci moc nezvládám. Napadlo mě,že by mi moc pomohlo zkrátit si pracovní dobu. Moje doktorka mě varovala, že se to projeví nejen na výplatní pásce, ale hlavně potom na mateřské! Prý je lepší jít na neschopenku. Já to vyřeším tak, že půjdu na mateřskou už 8 týdnů před porodem, takže to už nějak vydržím. A ty to promysli - peníze taky nejsou všechno, no, ale práce taky ne, že?
|
Anetka.... |
|
(3.4.2006 7:18:51) Ahoj Evulko, mockrát Ti děkuji za radu, tohleto jsem si vážně neuvědomila a nejspíš udělám stejně jako ty... Tak se měj mooooc krásně a ať je ten Váš cvrček zdraví :-)))
|
|
|
|
|