Ve školce nám nabídli, že by vzali od září i mladšího syna (bude mu přesně 2,5 roku). Když teď nebudu řešit psychickou zralost (to je na samostatné téma) a budu řešit jen ty technické věci okolo, tak popíšu situaci:

Jsem zaměstnaná ve městě, kde jsme dřív bydleli. Až mi skončí RD, tak podám výpověď i ve staré práci, je pro mě neúnosné jezdit denně 90 km a krom toho tam se mnou již nikdo ani nepočítá. V našem okresním městě, kam ale budu za prací dojíždět, je to s prací dost špatné, předpokládám, že ještě nějakou dobu strávím na pracáku, než se mi podaří najít něco vhodného. Protože dřív jsem měla poměrně dobře placenou práci, chtěla bych, aby se mi ještě toho půl roku podpora vypočítávala z tohoto platu. Jenže k tomu mi vyvstává několik otázek...
1) Když si během toho půl roku, co ještě budu na RD (mám 3letou variantu) a oficiálně zaměstnaná jinde, najdu u nás brigádu na DPP, bude se mi ten příjem započítávat jako "rozhodný" pro následnou podporu?
2) můžu vůbec pracovat na DPP během rodičovské?
3) můžu vůbec pracovat na DPP, když jsem oficiálně zaměstnaná jinde?
4) nebo na jaký druh práce můžu být zaměstnaná (vím, že je DPP nebo DPČ a teď netuším, co je k čemu dobrý, jako student jsem dělávala právě na DPP).

Plácám se v tom, ve školce už by rádi znali naše rozhodnutí a já pořád nevím, co a jak. Jsme poměrně ve finanční tísni, takže by ten přivýdělek bodnul! Díky moc za rady.