Burt, jen pro zajímavost jsme srovnávali zdanění platu bratra žijícího v Německu. Více zdaněn je v tom Německu, zhruba o částku, kterou tvoří Kindergeld.
On má samozřejmě plat, kdy do toho vstupuje i solidární daň, naopak částka kterou odvádí zaměstnavatel za zaměstnance je vyšší v ČR.
Daň 15% tady běžný zaměstnanec, který má SP a ZP pojištění neplatí, ale to sis asi spíš neuvědomila, platíme něco přes 20%, díky konstruktu superhrubé mzdy. Ale i tak to není tak snadné, velkou roli hrají nepřímé daně, v Německu DPH 19%, ale nevyznám se v tom, jestli mají nějaké výjimky. Není to jen o dani z příjmu.