Kudlo,

jasně, že je to součet všeho, co dělají, což ovšem nesnižuje to, že to oproti chlapům mají těžší a místo aby se řešila nějaká systematická pomoc (například formou institucionálních školek a hlídání i hodně malých dětí za slušnou částku, která nespolkne to, co si žena přivydělá), tak se přidávají další povinnosti (například povinná zahraniční stáž). Dneska je ženská většinou odkázaná na dobrou vůli šéfa a na pomoc rodiny, jenže většina žen v mém oboru mají manžely buď taky v oboru, ale obvykle s lepšími vyhlídkami anebo mimo obor vydělávajícího nesrovnatelně více, takže se to pak neřeší zrovna snadno. Navíc snad žádný muž nedokáže zajistit takové zázemí ženě v oboru, jako to bývá opačně

Ono zvenku to může vypadat jako pohoda a že si to vlastně dělají samy, ale už několik mých známých a spolupracovnic se fyzicky zhroutilo. Přijde mi absurdní, kolik se věnuje do vzdělávání a potom, protože nikoho nenapadne se zeptat, proč ti lidi odcházejí a co by jim pomohlo, se to ztrácí apotenciál se nevyužije.

Jinak si zečínám říkat, že i když jsem se s tím nesetkala, protože tam jsem nedošla a nikdy nedojdu, tak na vyšších úrovních asi něco shnilého bude. Bohužel kvůli malému českému rybníčku to nikdo neřekne natvrdo a naplno, ale co prosakuje moc hezké není a pravděpodobně to zapříčinilo odchod dalších dvou excelentních žen do zahraničí.