Psala jsi, že "změna systému" nepřipadá v úvahu, ale pokud je té práce víc, než může jeden člověk stihnout udělat, tak buď bude změna systému nebo změna člověka Být Tebou, tak v prvním roce takové práce se snažím zlepšovat sebe (jak ty to děláš), ale zároveň na sebe nekladu takové šílené nároky, jakože musím vyřídite všechny dnešní spisy dnes, i kdyby pes na koze jezdil - když to po Tobě ještě ke všemu vůbec ani nikdo nechce, jak jsem pochopila. Po roce (to je podle mé opakované zkušenosti doba, za kterou se cca na novém místě aklimatizuješ a získáš náhled na systém) bych se zkusila případnou neúnosnou situaci (práce je na jednoho člověka moc) řešit s nadřízenými. Ale pokud ty to budeš zvládat s max. vypětím sil třeba jen na "jedna minus", nadřízený to bude nejspíš považovat za zcela dostačující a ty pak buď polevíš a bude "průšvih" a nebo nepolevíš a zhroutíš se?