Ruth, tak my plánovali dovolené v lednu. Opravdu pečlivě.
Stačila neschopenka, OCR, výpověď a měl z toho člověk stažený zadek.
A i kdyby se člověk rozkrájel, tak prostě se to pak nedalo zvládnout.
Z mé zkušenosti se opravdu snažili pomoc, vykrýt, přeházet, atd...ale často to bylo se zásahem do dovolených.
Jeden si zlomil ruku nešťastně, operace, neschopenka. Do práce se vrátí "asi,možná".Na tu směnu chodí sám-na víc lidí nedostaneš úvazek (noční), tak chodí za něj kolega a musí to dělat za něj někdo jiný (z jiného úseku).
Pokud i on má ale dovolenou už mi chybí 2 lidi. Do toho přijde Máńa, že jako OCR a Pepa, že manželka předčasně porodila a on se musí starat o dítě a tak Jarka má prostě smůlu.
Pak pošleš na pokladny 3 lidi, jelikož jich opravdu víc nemáš na směny-brigádníky v top stavu- a řve na tebe x zákazníků, že jako mega průser, že oni čekají.
Slízneš to od vedení brutálně, ideálně oblastní se to po tobě povozí...
Hlavně že Jarka slíbila tu dovolenou dětem.
I když to lidsky chápeš. A dalších bambilion věcí.
V ideálním případě si strčíš vrtuli do zadku a půjdeš narveš mezi svojí práci ještě tedy práci za někoho kdo není.
Tak pak ředitel vybaluje brambůrky a zapomeneš, že i ty máš doma děti, které třeba chtěly je odpoledne do bazénu...