"Mám jít na vedení že předloni jsem to viděla tam i tam a teď to stále vidím jako zaměstnanec a ať se podívají co vidí rodič? Asi by na mě koukali jako na debila"

No, nahlásit to mi přijde jako rozumná věc. Jako zaměstnanci ti přece může (mělo by) záležet na tom, jestli se zaměstnavateli něco špatně nezobrazuje. Nijak to nesouvisí s tím, jestli je to tvoje odpovědnost nebo není. Také hlásím kolegům z důvodu reputačního rizika různé věci, kterých si za provozu všimnu, ačkoliv je to jejich odpovědnost a hlásit bych jim to nemusela. A jiní zase hlásí mně, že si všimli, že mám něco špatně něstaveno. Jsem moc ráda, že nejsou lhostejní, ale konají.