Přidat odpověď
Mně hlavně nějak není jasný, jak by to mělo fungovat. 14 dnů přece platí zaměstnavatel, takže stát vůbec nic neušetří, když se nastaví třídenní časová spoluúčast. Chápu, že by to mělo být podpůrné opatření v rámci krize, ale nerozumím, jakým mechanismem to má bezprostředně pomoci rozpočtu, když to jde za zaměstnavatelem. Chápu, jak funguje spoluúčast, ale vůči státu je tam přece spoluúčast 14 denní, tak co má způsobit ještě jedna třídenní? Asi mi něco uniká.
Předchozí