Jo, je to normální. V tom smyslu, že člověk sám ví nejlíp, co je ve svěřené oblasti zapotřebí a má motivaci toho dosáhnout (pokud mu na tom teda záleží). Šěf nemusí znát vůbec detail a může úplně minout nějakou optimalizaci. Navíc, co si usmyslíš sama, to ti samotné dává větší smysl než to, do čeho tě tlačí někdo zvenčí a ty na to ani nevěříš. Zaměstnanec navrhne, nadřízený odsouhlasí. Nebo taky ne a nějak to pozmění.