No já si představím firmu, kde jeden týden chybí na schůzce člen projektového týmu, ale není žádný ofiko zápis, a manažer mu dá za úkol, ať si ty informace sežene, kde chce.

Nedostatky vyplývající z tý informační nedostatečnosti jsou přičtený na vrub tomu chybějícímu členovi, kterej je za ně potrestanej nižším hodnocením.

Po ukončení projektu si nechá manažer nastoupit všecky členy týmu, a pěkně každýho nahlas přede všema zhodnotí a řekne taky, jak vysokou dostane odměnu.

A tak dále.

V takový firmě by žádnej dospělej odborník s trochou sebeúcty (včetně učitelů) nepracoval. Žádnej manažer by takhle lidi neřídil. Ale ve škole se to ze záhadných důvodů považuje za normální a žádoucí.

Nehledě na to, že žádnej obchoďák by nepsal 60 klientům "V pondělí galerie - 30 korun!", ale obětoval by tomu minutu svého času ve stylu Vážení rodiče, v pondělí jdeme do galerie na expozici pravěkého umění, prosím o donesení 30 Kč na vstupné.
Děkuji a přeji pěkný víkend.
Dvoudomá