Maki, Ahoj, jednou u podobne diskuse jsme se uz potkali:-)). Chtela bych jen upozornit, ze vzdy zalezi o jake cizine mluvis. V liberalnejsich systemech (na pr. v USA) dlouha placena materska a zavazky pro zamestnavatele neexistuji - a tak neni duvod diskrimonovat zeny na trhu praci. Ve Svedsku existuje nejen dlouha placena materska a zavazek drzet misto, ale take i natlak, aby na rodicovskou odchazeli i muzi. A tak zase neni duvod podezirat zeny jako nespolehlivou pracovni silu. Skolne nekde byvaji mastne, ale srovnej si pak rozdily mezi platami za kvalifikovanou a nekvalifikovanou praci, a tak pochopis logiku investic... Svet neni idealni, ale v "cizine" to take ma svoji logiku:-))).
Je nepřijatelné vkládat příspěvky, které jsou neplacenou reklamou (chcete-li reklamu, kontaktujte redakce@rodina.cz), které jsou urážlivé, vulgární, rasistické nebo v rozporu se zájmy serveru Rodina.cz. Redakce si vyhrazuje právo takové příspěvky odstraňovat.
Četnost a původ příjmení najdete na Příjmení.cz. Nejoblíbenější jména a význam jmen na Křestníjméno.cz. Pokud hledáte rýmy na české slovo, použijte Rýmovač.cz.
Všechny informace uvedené na těchto stránkách jsou obecné povahy a jejich používání je plně ve vaší odpovědnosti. Jakékoliv otázky zdraví vašeho nebo vašich dětí je nutné vždy řešit s vaším lékařem.