Rodičovský příspěvek

Dobrý den, mé dceři byly v červnu tři roky. Do té doby jsem byla v pracovním poměru u a.s.. Zaměstnavatel mi nabídl místo, které jsem z několika důvodů nemohla přijmout a pracovní poměr jsem ukončila dohodou. Nadále zatím pobírám rodičovský příspěvek, protože dcera nastupuje do školky až v září. Přibližně ve stejnou dobu, kdy jsem dávala výpověď ze zaměstnání jsem znovu otěhotněla. Můj bývalý zaměstnavatel mi řekl, že jsem sice otěhotněla v ochranné lhůtě, ale dítě bych musela porodit do půl roku, aby mi znovu vyplácel mateřskou. Budu mít tedy nárok na výplatu mateřské? A z čeho se bude počítat, protože jako těhotnou mě nikdo nezaměstná. Dále nevím, jestli se po ukončení rodičovského příspěvku na první dítě mohu přihlásit na úřadu práce, když mě těžko někdo zaměstná. Vím, že by bylo nejjednodušší zůstat doma s první dcerou a pobírat dál rodičovský příspěvek, ale ona se do školky mezi děti moc těší, od zimy jí na to připravujeme a opravdu už se nemůže dočkat. Ale nevím co bude až do porodu se mnou, kam se mám obrátit, jak to je se zdravotním a sociálním pojištěním. Předem děkuji za odpověď. Michaela