Re: prodloužení pracovní smlouvy
Tak jak to bylo u vás, to v pořádku je. Hlavní příspěvek ale skutečně popisuje diskriminaci na základě pohlaví. Otázka ale je, jestli se to dá prokázat a kam s tím? Na inspektorát práce, nebo rovnou k soudu? A jestli si tim ty zaměstnankyně pomohou ...
Odpovědět