Pollyenka |
|
(14.9.2010 20:19:31) Neberte prosím můj dotaz jako provokaci, nebo vtíravou drzost. Teď se mluví o snižování platů policistů, hasičů, lékařů a zdravotních sester. Nám se tímto od nového roku sníží rodinný rozpočet o celkem, pro mě, velkou částku. Mám pocit naprosté bezmoci a bezvýchodnosti. Zajímalo by mě, jak to budete zvládat, vy, kterých se to týká. Já totiž fakt nevim. Berte tuto diskuzi spíš jako výkřik do tmy.
|
boží žena |
|
(14.9.2010 20:21:04) hele budeš muset, inspiruj se na již běžící diskuzi...
|
|
Pollyenka |
|
(14.9.2010 20:26:02) No a o to jde. Strašně mě štve, že nám seberou a soudci si odsouhlasí, že se jich to netýká. Děsí mě ta bezmoc, se kterou se nedá nic dělat, jít demonstrovat a vědět, že ti nahoře si zavřou okna a ať si ti dole klidně řvou, ječí, pláčou. Prostě ta jistotta, že to nikdo nezmění.
|
|
Pawlla |
|
(14.9.2010 20:26:04) Ano taky půjdu na základ,nevím jak to mám zvládat,třeba někdo poradí.
|
..maya.. |
|
(14.9.2010 20:29:31) v dnešní době si člověk nemúže být jistý ničím
|
|
AlčaK |
|
(14.9.2010 20:31:11) Taky se mě to týká... Už teď máme rodinný rozpočet dost napnutý a když přijdu o téměř třetinu platu, tak to teda fakt nevím... nebude to lehká doba
|
|
|
|
Katla |
|
(14.9.2010 20:32:42) a t ojsem u nás státnáí zam. jen jáa beru tak málo, že už si na mne fakt moc nevezmou
Ale u dvou státních zam to může udelat i měsíční splátku hypotéky jsem počítala
|
17.10Dora+Petřík+Pavlík12 |
|
(14.9.2010 20:42:57) Hroudo, přesně, ve státním pracujeme oba a pokud to bude jak vyhrožují, budeme mít skoro o pět tisíc méně, což je pro nás opravdu velká částa.
|
|
|
Čekatel na smazání |
|
(14.9.2010 20:37:12) Hele nechci se nikoho dotknout, ale vážně si myslíte že státní zaměstnanci mají míň než v soukromé sféře?
U nás je to běžná praxe, máme základ + odměny, které nám dorovnáváají normální plat. KDyž se firmě nedaří, bez řečí na to šáhnou.
|
Ananta |
|
(14.9.2010 20:38:54) A kolik ten základ je?
|
Pawlla |
|
(14.9.2010 20:40:27) Mě by to taky zajímalo a pak ty kriteria, podle kterých se budou třeba v sociální sféře udělovat odměny.
|
remus |
|
(14.9.2010 20:45:06) Hele, já te´d ale koukám, že máš opravdu málo, já při stejné práci jako ty měla základ 9,5, ale s odměnami jsem měla mzdu kolem 17000 čistého, je tedy pravda, že jsem byla psaná jako vychovatelka. Jinak souhlasím s Michalem, opravdu státní zaměstnanci berou víc, když nemá soukromník na odměny, tak nemá.
|
Jana a Petra |
|
(14.9.2010 20:47:06) Minulý týden bylo v novinách, že průměrná mzda v podnikatelské sféře za rok 2009 byla nižší než průměrný plat ve státní sféře za rok 2009.
|
Katla |
|
(14.9.2010 20:50:22) S čísly to umíš ....takže víš, že průmer je nejlepší nástroj, jak mystifikovat .....dokud nemáme ALESPOŇ ješte modus a medián, tak nevíme NIC a nbejlepší by bylo celé rozložení v podnikatelské a nepodnikatelské sféře . Prorože průmer celkový obrat spíš zkresluje -------vždyť i tak ná nic neřekne, průměrný plat je momentálně u nás hodnota, na kterou tak 65% lidí vůbec nedosáhne, možná ted už víc. Zajímalo by mne decilové rozložení.
|
Jana a Petra |
|
(14.9.2010 20:53:01) Já vím, že je to jen průměr. Mezi státními zamětnanci jsou velké rozdíly. V tom je problém. Obecně není špatně, že se bude snižovat suma na platy státních zaměstnanců o 10%. Problém je s tím v profesích, které jsou kvalifikované a současně špatně placené.
|
remus |
|
(14.9.2010 20:54:01) Jenže mezi těmi nestátními také a naprosto propastné...bych mohla vyprávět, jak šéf bere stonásobek platu zaměstnance
|
Balbína |
|
(14.9.2010 21:26:39) ano, velké rozdíly mezi mzdami jsou i v soukromém sektoru. Kdysi jsem se dozvěděla průměrný plat v naší firmě . Byl tak trojnásobný, než jsem měla já a to jsem měla VŠ a pár let praxe. Teď jsem na MD. Manžel nebere tak špatné peníze, jen aby práci měl. Já bych se měla vracet za rok do práce, ale místa se u nás zásadně nedrží. Takže počítám s odstupným a budu hledat něco nového. Ale neztěžuju si, zatím s penězi vycházíme.
|
|
|
Katla |
|
(14.9.2010 20:55:52) což jsou ve státním všechny - myslím, ty špatně placené.
To by tak nevadilo, kdyby bylo možné vlastním úsilím, talentem, dřinou se dopracovat násobku zákadního platu.
takto zůstane státní sektor mnohem méně efektivní a ve finále dražší, než kdyby měli státní zaměstnanci možnost vydelat si za efektivní práci daleko víc.
|
Jana a Petra |
|
(14.9.2010 20:58:48) Hroudo, to není pravda, že ve státním jsou všechny profese špatně placené. To jsem tady taky už opisovala, že v některých státních úřadech se pohybují průměrné mzdy přes 30000Kč i přes 40000Kč. Nechce se mi to teď hledat, opsala jsem to tenkrát z MF. Jen se to netýká zdravotnictví, školství apod.
|
Katla |
|
(14.9.2010 21:02:44) to je zase ten neštastný průůůůmer
šéf bere 75 000 a utahaná referentka, co jí chodej lidi srat na hlavu, 12 000.
Kdybych ti řekla, kolik je průmerný plat u nás, tak máš taky pocit, že si žiju, ale t odelají vysoké platy 4 lidí.
Já už nechci o průěrech debatovat.
|
Jana a Petra |
|
(14.9.2010 21:06:48) Pracuji s tím, co mám.
|
Katla |
|
(14.9.2010 21:10:45) já si nekdy kospiračně myslím, že právě proto se neustále zveřejnují jen průmery ......protože kdo by videl skuteční rozložení příjmů, tak by pochopil, že velká číást národa fakt nuzuje
|
remus |
|
(14.9.2010 21:11:57) No tak to jistě, je to opradu naprosto propastný rozdíl
|
|
|
|
|
Deja |
|
(15.9.2010 6:44:25) Sociální pracovník s povinným min. VOŠ vzděláním: http://www.merces.cz/platy/zdravotnictvi-a-socialni-pece/socialni-pracovnik?gclid=CLTSk_vOiKQCFRCPzAod9waZHQ. Mne se to "netýká" jdu na MD, ale manžel je bohužel taky státní zaměstnanec... osobní jim chtějí vzít už letos...
|
|
|
remus |
|
(14.9.2010 20:59:36) No Hroudo, holt se budeme muset smířit s tím, že lezení do prdele vedoucímu, je také dřina
|
Čekatel na smazání |
|
(14.9.2010 21:07:33) Jenže na tohle je potřeba nejen pracovitost, ale i charakter.
|
remus |
|
(14.9.2010 21:10:49) Přesně tak nebo jednat narovinu, mně se také nelíbilo, že manželova kolegyně na stejném postu jako on bere o 15000 víc na odměnách, tak jsem mu řekla, ať jí to normálně poví, že je to sviňárna, že makají všichni, ne jenom ona, no vzala to a začalo odměny rozdělovat kapku jinak, ovšem nejsem si jistá, že to neudělala jen proto, že se znám s majiteli firmy
|
|
|
|
|
|
|
|
Pawlla |
|
(14.9.2010 20:47:38) Tak já mám základ 11,ale příplatky nic moc,spoustu toho pobrali,infekčnost a tak.Takže čistého vezmu tak 12 a když mi vezmou roky a 10%,tak budu mít necelých 9.
|
..maya.. |
|
(14.9.2010 20:50:35) Pawli, to není plat, to je fakt směšnéat si sáhnou sobě na platy papáláši jedni
|
|
remus |
|
(14.9.2010 20:51:26) No oni tvoji nadřízení určitě dostávají dost peněz na odměny, ale jde o to, jak se to rozdělí, u nás někdo dostal třeba 10000 a někdo 500kč. U manžela si ta, co rozděluje odměny, napíše 20000 s naprosto klidným srdcem, není jí to blbý, tak co na to říct!
|
|
|
|
|
Čekatel na smazání |
|
(14.9.2010 20:40:56) 5091 Kč
|
Pawlla |
|
(14.9.2010 20:42:12) Michale,chceš říct,že tolik nosíš domů?
|
Čekatel na smazání |
|
(14.9.2010 20:43:29) Ne to je základ který máme ve smlouvě + dostáváme dorovnání v tzv. odměnách. Pokud nejsou zakázky, šáhne se na odměny.
Něco takového budou mít státní zaměstnanci.
|
Pawlla |
|
(14.9.2010 20:44:46) Michale,dobře a jak se budou tyhle odměny přidělovat v sociálních službách?
|
Čekatel na smazání |
|
(14.9.2010 20:45:21) To se ptáš toho nepravýho, sám jsem zvědavý jak to bude fungovat v reálu.
|
|
AlčaK |
|
(14.9.2010 20:46:40) Přesně, taky by mě zajímalo, kdo bude o těch odměnách rozhodovat...
|
|
remus |
|
(14.9.2010 20:46:57) Nám je přiděloval vrchní vychovatel a odsouhlasil ředitel, u soukromníka je navrhne vedoucí pracovník a odsouhlasí majitel firmy. Třeba manželův zaměstnavatel vyčlení měsíčně 100 000 na odměny.
|
Katla |
|
(14.9.2010 20:47:26) nevím pro kolik lidí
|
remus |
|
(14.9.2010 20:55:07) cca 20
|
|
|
Pawlla |
|
(14.9.2010 20:51:18) Tinus,mě je celkem jasné kdo bude odměny přidělovat,ale podle čeho?Pokud bude férový,tak dá odměny těm nejpracovitějším.Pokud férový nebude,dá svým oblíbencům a jak to dokážeš,naše práce nemá žádné hmatatelné výsledky,nic nevyrábíme ani neprodáváme.Je tam ohromný prostor pro intriky.
|
remus |
|
(14.9.2010 20:52:05) jj, už jsem ti na to odpověděla, i te´d je to o oblíbencích, jako ostatně všude
|
|
AlčaK |
|
(14.9.2010 20:53:55) A jak pozná, kdo je nejpracovitější?? Ten, kdo si chodí stěžovat, že má plno práce, že pořád maká a nic nestíhá. Nebo ten kdo sedí, maká, na nic si nestěžuje.
|
Pawlla |
|
(14.9.2010 20:58:50) Alčo,tohle je už xtá diskuse o tomhle tématu,já se vždy ptám podle čeho se bude ten dobrý pracovník posuzovat a nic
|
remus |
|
(14.9.2010 21:01:12) Podle referencí vedoucího
|
|
Anni&Annika |
|
(14.9.2010 21:03:55) Pawlo, ja si myslim, ze se dobry pracant nemusi strachovat....teda dle meho...jen blbec si necha na pracovisti patolizala, co dela chyby....pokud clovek uvazuje realne, budu ocenovat toho, kdo odvadi dobrou praci. Je to i moje vizitka......a pokud to neudelam, dobry pracovnik bude koukat po necem jinem...a co ja potom s patolizalem kdyz neumí nic jineho?....
|
Čekatel na smazání |
|
(14.9.2010 21:05:49) Omyl, patolízal ti hodí práci na tebe abys ji udělala. On tam vždycky někdo bude aby ji udělal. Pokud ji neuděláš, problém budeš mít ty.
|
Anni&Annika |
|
(14.9.2010 21:09:17) Michale...to se ale snad da kontrolovat, ne? ja teda nevim. Si myslim, ue kdyz jsem prumerny sef, obklopim se lidma, co neco umej a podle toho je i zaplatim aby mi neutekli
|
Anni&Annika |
|
(14.9.2010 21:10:53) Stepanko, ja nechtela nikoho rozesmat, snazim se odpovedet Pawle...a co dela uz vim a urcite i tam lze rozpoznat...prave tam je to hodne videt
|
Pawlla |
|
(14.9.2010 21:13:48) No Anni,nevím,právě,že tohle až tak vidět není.Já mám fajn nadřízenou,věřím,že by hodnotila spravedlivě,ale co vidím na jiných patrech,jak některé šéfky protěžují svoje lidi a to ještě o tak velkých penězích nerozhodují,pak to bude katastrofa.
|
Anni&Annika |
|
(14.9.2010 21:16:50) Pawlo, ja si myslim, ze svou praci delas dobre. /soudim podle toho, o cem jsme naposled diskutovaly/ a fakt si nemyslim, ze to u vas neni videt Stepanko, ja vim
|
štěpánkaa |
|
(14.9.2010 21:17:18)
|
|
Pawlla |
|
(14.9.2010 21:21:17) Anni,děkuji,ale tak jednoduché to opravdu není.
|
Anni&Annika |
|
(14.9.2010 21:22:48) Pawlo...tak pak tu variantu co jsem navrhovala...
|
Pawlla |
|
(14.9.2010 21:23:35) No leda tak
|
|
|
|
|
|
štěpánkaa |
|
(14.9.2010 21:14:23) no to já chápu, že jsi nechtěla rozesmát, holt kouzlo nechtěného
|
|
|
remus |
|
(14.9.2010 21:13:03) Tak soukromník, který chce vydělávat, tak ten určitě, ovšem o státní sféře a systému já na bráchu a brácha na mě, se dá jaksi pochybovat.
|
Anni&Annika |
|
(14.9.2010 21:14:50) aha Tinus...myslis...to je muj konkuret je lepsi nez ja, pryc s nim, ze? No, to mi nedoslo....
|
remus |
|
(14.9.2010 21:17:57) To si piš, konkurent není z rodiny, není kamarád a ni kamarád kamaráda, tak šup s ním pryč...
|
|
|
|
Čekatel na smazání |
|
(14.9.2010 21:14:54) Hehe, kéžby. U nás máme dva šéfy, jeden si hledí tabulek kolik se vydělalo a podle toho odměňuje. Jenže, prdí na to kolik si vykázala hodin, hledí se na to za kolik se zakázka prodala a kdy. Obě věci neovlivníš. Druhý má zase na starost obchodničinu a přidělování zakázek, máme tam jednoho "snaživce" a ten dělá to co jsem psal. Když nestíhá přehodí zakázku na nás. Bohužel se s tím druhým šéfem dobře kamarádí, obídky atd. a nezmůžeš nic i když to řeknes na plnou hubu.
Dalši perlička v naší firmě je, že všichni zaměstnanci u nás mají stejný plat. To je motivace navíc.
|
remus |
|
(14.9.2010 21:17:15) Jo, Michale, tak to je tedy výjimka potvrzující pravidlo, umíš si představit, jak by firma vydlávala, kdyby měla jen zaměstnance, ce pracovat chtějí? Jenže šéf má evidentně příjem dosttečný...
|
|
|
|
|
štěpánkaa |
|
(14.9.2010 21:08:20) Anni, promiň, ale rozesmála jsi mě. Jak se "měří" dobrá práce např. Pawly, která se stará o mentálně postižené klienty, nebo moje (učitelka). Možná někde v kanceláři je to tak jak píšeš. Ale dělala jsem i v kanceláři v soukr. firmě a odměny byly jen dokud jsem si párkrát nedovolila říct něco proti šéfce. Chyby jsem fakt nedělala a pracovala jsem tak rychle, že některé dny pro mě nebyla práce - vše bylo hotovo...
|
|
Tenna /2 |
|
(14.9.2010 22:25:57) Cha cha, Anni, kéž by! Ano, logiku to má, o tom nic, ale realita je jiná - když si vedení podniku složené z nekompetentních osob potřebuje držet partičku, která bude ochotně skákat, jak oni pískají, a nebude jim šlapat na paty, může se kvalifikovaný pracant jít klidně bodnout - takového tam nebudou potřebovat. (Osobní zkušenost.) Ve státní nevýrobní sféře je pro takovou praxi prostředí jako dělané!
|
Anni&Annika |
|
(14.9.2010 22:36:17) Tenno...ochotně skákat, jak oni pískají...tak to mas pravdu, jsem videla na vlastni oci a to doslova a do pismene.....dodnes si myslim, ze to byl jen snad hrozne spatny sen...co si clovek necha libit je nad me chapani......ale predpokladam, bude-li firma patrit me, muzu to udelat po svem
|
Tenna /2 |
|
(14.9.2010 22:44:44) Jo, když ti firma bude patřit, to bude úplně ideální A jinak ano, lidé jsou schopní nechat si líbit neuvěřitelnou šikanu, když se bojí o práci. Je to jejich věc, když jim to za to stojí, blbé ale je, že nasazují laťku zatraceně nízko pro ty ostatní, kteří si to nechat líbit nechtějí
|
Anni&Annika |
|
(14.9.2010 22:50:21) Tenno...me se tenkrat fakt chtelo zvracet...to tu ani nemuzu psat, ale ver, ze jsem byla jednou jako nestranny pozorovatel, kamaradka sefa jedne velke firmy na vikendove akci...tohle mi hlava nebere dodnes.... a teda...kdyz o tom tak premyslim, mam pocit, ze se v te firme nezmenilo lautr nic...i kdyz tam znam taky 2 normalni a solidni lidi...pardon...ta jedna za to ze byla solidni musela odejit...radsi nemluvit... jdu spat...preji krasnou dobrou noc a sladke sny
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Raduza |
|
(15.9.2010 6:47:39) Michale, to nemůžeš mít ve smlouvě, ledaže bys dělal na částečný úvazek. Tady třeba vidím prostor pro kontroly
|
|
|
|
AlčaK |
|
(14.9.2010 20:42:20) Tak to musíš mít svoji práci hodně rád...
|
|
|
Silvie+dva kluci |
|
(14.9.2010 20:41:17) Michale, jak kteří. Já jsem dlouhý roky dělala na UP jako referentka u přepážky a měla jsem opravdu pár korun. O něčem jiném je to u vedoucích, na kontrolním odd., právním atd....... Takže bych rozhodně nedala 10% všem, ale nějaké rozumné rozpětí.
|
Pawlla |
|
(14.9.2010 20:43:05) A prosím,nepište stále 10%,když v reálu je to daleko víc.
|
AlčaK |
|
(14.9.2010 20:44:03) u mě to dělá skoro 30 %
|
|
Samika |
|
(14.9.2010 20:47:41) já teda nevím na co si státní zaměstnanci pořád stěžují, jistota a klídek a někde i slušná výsluha.... Tady lidi běžně nosí domů z fabriky na směny 8tis. čistého a vlastně na platy státních zaměstnanců vydělávají. V soukromém sektoru šly mzdy dolů už dávno, což takhle být solidární.... Uskroměte se, holt omezte a zrušte nějaké výdaje, viz jiné diskuze.
|
Pawlla |
|
(14.9.2010 20:52:34) Samiko,taky pracuju na směny představ si,státní zaměstnanci nejsou jen ti co sedí v kanclech.
|
Maťa. |
|
(14.9.2010 20:55:06) Jo a ešte - moje "sedenie v kanclu" - spočívalo v naháňaní kopcov byrokracie, ktorú som musela stíhať evidovať a v neúřední dny lietanie "do terénu". U tej byrokracie som sedela v naprostej vačšine prípadov po pracovnej dobe, prípadne v úřední dny. Mimo toho furt venku, zima-nezima... to len pohľad tej, čo "sedí v kanclu" a skor mierený pre Samiku, než pre Pawlu
|
|
|
Maťa. |
|
(14.9.2010 20:52:39) Samika Vidieť, že vieš o tom veliké vieš čo.
Za a) naozaj som neštudovala, aby som stála vo fabrike za pásom za osmičku, to som mohla skončiť učňák a kašlať na ďalšie štúdium... (tým neopovrhujem tými normálnymi, ktorí trebárs makajú takto, len všetko má svoje ale)
za b) moj plat, ač vykonávam (ak nie som na materskej ako teraz) kvalifikovanú prácu bol dosť k zaplakaniu aj predtým
za c) kecy, jak si niekto vála šunky u kávičky mi už lezú krkom, aj náznaky takýchto kecov
a za d) moja milá, makám aj doma, ač štátny zamestnanec makám po nociach a budem makať. Aby sme vyžili. Cez deń v štátnom, v noci súkromne. Kedy spím sa ma nepýtaj.
Verím, že takých ako ja je mnoho. A takých ako Ty Samika tiež - blbečkov nevedomých, čo vedia len kritizovať to, do čoho nevidia.
|
uhugo | •
|
(14.9.2010 21:34:28) Já teda se Samikou v podstatě souhlasím, byť ne bez výhrad. A to jsem taky placený z eráru. S čím rozhodně nesouhlasím, Maťo, je tvá arogance. Státní zaměstnanci prostě nejsou žádní chudáci, co by si měli stěžovat.
|
MrakovaK | •
|
(14.9.2010 23:42:09) Takže zkušená sestra si nemá stěžovat, když jí papaláši chtějí vzít ne 10 procent, ale 40 procent z platu??
|
uhugo | •
|
(15.9.2010 9:17:04) Každý ať si stěžuje, jak uzná za vhodné, nic proti tomu. Jen by bylo dobré udržet u toho elementární slušnost (viz Matina nezdvořilá odpověď Samice) a taky překonat sebestřednost a uvědomit si, že tohle snížení příjmů firemní sféru už dávno postihlo. 40% je samozřejmě hodně, ale to se týká tabulek. Nemyslím si, že by se to ve většině případů promítlo do skutečného platu. Pokud ano, máš u mě omluvu :)
|
|
|
|
Deja |
|
(15.9.2010 6:49:49) Marti, toto se snažím vysvětlit i některým z rodiny, bohužel marně. A to nemluvím o nošení si práce domů (když ne papíry, tak hlavu).
|
Pawlla |
|
(15.9.2010 6:54:35) Jenže,kdo si dneska tu práci domů nenosí,že?
|
Deja |
|
(15.9.2010 8:14:50) Prodavačka, uklízečka...
|
kreditka |
|
(15.9.2010 9:19:33) Hm to je fakt taková prodavačka přijde domů po x hodinách neplacených přesčasů polomrtvá, tudíž si těžko bude nosit práci domů, navíc vánoce, Velikonoce, Silvestr apod. taky tráví v práci
|
|
|
|
|
Hanka | •
|
(15.9.2010 7:47:22) Mám už xx let nějakých +- 12.000,- čistého. Víc nedostanu, nepřivydělám si (kvůli pracovní době). Kvůli věku práci neseženu, takže jsem ráda za to, co mám. Ze mám VŠ? Tak na to už jsem zapomněla. Přítel má taky VŠ. Když přišel o práci v 50 letech, byl rád, že sehnal práci hlídače a domů nosil 6-7.000 čistého, když měl hodně přesčasů, taky 8-9.000. No, a co můžeme dělat? Snažíme se s tím přežít. A to jsme rádi, že nejsme na pracáku. Tož asi tak.
|
kreditka |
|
(15.9.2010 9:23:31) Danielo nevím kde bydlí Hanka, ale ani se tomu nedivím co píše. Třeba tady navýchodě čech kolikrát nějaká škola nic neznamená. To že máš VŠ je ti prd platný když nemáš známýho kterej by tě protlačil na lepší místo. Jednou jsem tu už psala že třeba ve školce sháněli kuchařku - vyučenou s praxí nevzali, zato vzali ženskou která sice žádný podobný obor nemá ve výučním listě, nemá ani praxi v kuchyni zato je příbuzná jedné paní ze školky a tudíž vzali ji.
|
|
|
|
Samika |
|
(15.9.2010 9:32:51) Mato, když jsi tak studovaná, pracovitá a schopná, proč nezměníš práci a nejdeš do soukromého sektoru naplno, jistě by se o tebe poprali a dali ti odpovídající finance, když ve státním je to bída. Pokud žiješ v oblasti, kde práce není, zkus sama něco vytvořit a živit se sama, haha, to bys teprve koukala. A ty blbečky si nech.
|
|
|
Pollyenka |
|
(15.9.2010 7:06:57) Milá Samiko, jsem státní zaměstnanec, dělám na směny, seedím sice v kanclu,ale mám práci hodně náročnou. A není prostě možné,abych jen tak seděla, pila kafíčko a byla v klidu. Neříkám, že nejsou mezi státními zaměstnanci takoví,ale co třeba hasiči a policisté? Ti taky sedí na zadku a ostatní vydělávají na jejich platy? Jasně, protože každého státního zaměstnance platí stát, ale to je přece úplně normální!!! Všichni ti, kteří nadávají na policisty, a není jich málo, když se něco stane, komu se volá? Na l. 158, Policie, když hoří? 150 Hasiči.Když je někdo zraněn? 155 - RZS. Myslím, že by ti lidé měli být zaplacení a to dobře, protože bez této státem placené služby, se stát a civilní sektor neobejde. A jen tak mimochodem, ti lidé taky platí daně a myslím, že platí docela dost.
|
|
|
|
|
Kaplanka+kluci 07/05+11/08 |
|
(15.9.2010 8:49:53) manžel má základ 13tis. hrubého dále určité procento ze zaplacených faktur (prodá, oni nezaplatí, smůla nazdar), a každé 3měsíce 3tisíce nenárokových odměn. Průměrně vydělá tak 19-20tis. čistého a musí se setsakra otáčet(někdy mnohem méně někdy mnohem více, výplata je vždy překvapení,v poslední době díkybohu pěkné) A nestěžuju si. Je to na náš region pěkné.Ale tyto výplaty neměl rozhodně od začátu,to bylo krušné.
je u soukromníka, je tam 5 let, nějaká valorizace? ha ha ha. Je krize, soukromník šáhne nejdříve na platy. Už se maželovi stalo, že se zničehonic změnil systém odmněnování a manžel 3 měsíce měl téměř jen základ. Než se to zase rozjelo. Šéf mu už jednou základ snížil. Taky čekáme co bude. Manžel má "výhodu", že jako jediný umí anglicky a obstojně s PC. Takže doufám,že vydrží. A můžu říct, že ještě jsme rádi opravdu za tu práci, manžela baví,v práci je příjemné prostředí a zaměstnavatel je ještě lidumil,co mohu pozorovat v okolí
je to těžký. Já pracuju v neziskovce,plat je bída a ještě za tu práci budu ráda. Už začínám hledat (rok dopředu, ale nemám hlídání, spíš začínám sondovat) a je to docela bídá.
|
|
|
Červená řepa |
|
(14.9.2010 20:44:07) Jasně, ale chápej rozrušení lidí, kteří by se najednou dostali na 10tisíc čistého. Prostě to není k žití, kdo bude takhle placenou náročnou a zodpovědnou práci dělat? A kam ti lidé půjdou??? Kde čekají místa na x set tisíc lidí? Jak přežijí ten šílený propad příjmů?
Jinak já si myslím že k tak moc radikálním řezům nedojde. Že si Kalousek jen připravuje půdu, všechny vyděsí a nakonec bude za dobráka, když tedy naoko ustoupí a sebere jenom půlku. Protože jestli to tak není, tak to je likvidace, a nemůžu uvěřit tomu, že by byli pánové nahoře tak slepí a opravdu to neviděli!!!
|
Čekatel na smazání |
|
(14.9.2010 20:47:29) Mně jen zvedl tlak ten nadpis, jako by to rodiny soukromých zaměstnanců zvládali líp.
|
Červená řepa |
|
(14.9.2010 20:50:35) jasně. Ale tam, kde jsou státní zaměstnanci oba, je ta situace fakt docela blbá.
|
Gora |
|
(15.9.2010 11:41:28) Ale tak je to přece i v soukromém sektoru. Mám spoustu přátel a známých, kteří jako manželé dělají u jedné firmy, a tam se snižovalo o dvacet procent už mnohem dříve, nebo se nedejbože firma přestěhovala nebo rovnou krachla. Co si mají počít oni? Vždyť se mají taky hůře. Všichni jsou na tom stejně, jak státní zaměstnanci, tak u soukromých firem.
|
|
|
|
|
Tenna /2 |
|
(14.9.2010 20:45:30) Řekla bych, že záleží, o jakou firmu jde. Malí soukromníci platí tak, jak píšeš - je to srovnatelné nebo horší, než u státních zaměstnanců, není zdaleka taková jistota, nejsou žádné benefity. Velké silné firmy si mohou dovolit platit lépe a poskytnout zaměstnancům relativní komfort.
|
|
Katla |
|
(14.9.2010 20:45:50) problém je v tom, že státní zaměstnanci mají málo at se daří nebo ne
Když bude nemocnice superúspěšná v léčbě, tak ještě dostate sankce, že přečerpala limity dané zdravotní pojištpvnou, nikdo to neucení, a na platech doktorů s eto neprojeví
taky platry učitelů na skvelé základce a na prachmizerné se nijak zásadně lišit nebudou
Problém prostě je, že te nezachrání ani individuální výkon ani celková úspěšnost celé instituce . KURVA ! To je BORDEL!
|
kreditka |
|
(14.9.2010 20:48:12) No ono to u soukromáků taky není terno. Firma kolikrát úspěšná, majitel se opaluje několik týdnů ročně na Seychelách a jeho zaměstnanci berou kolikrát minimální mzdu
|
|
Eva | •
|
(14.9.2010 20:50:01) To je právě ten rozdíl mezi soukromým a státním-v soukromém podniku se musíš snažit,ve státním dostaneš výplatu,i když třeba makáš míň než druhý ve státním
|
Katla |
|
(14.9.2010 20:52:51) když nemakáš ve státnám, hrozí ti vyhazov, když makáš, přidáno nedostaneš - prostě ty motivace jsou jen NEGATIVNÍ, formou sankcí - hrozba vyhazovem, hrozba sebráním osobního.....neexistuej v podstatě pozitivní motivace - možnosti postupu minimální, možnosti platového postupu nula nula nic..celý je ti n a lejno
|
Jana a Petra |
|
(14.9.2010 20:56:34) Ten nový systém, kdy budou větší pohyblivá složka a menší pevný plat by právě měl být více motivující. Já už jsem to tu jednou psala, že problém je podle mého v tom, že: 1. to je pro státní zaměstnance nezvyklé, 2. nevěříte svému šéfovi, že to rozdělí spravedlivě, 3. nevěříte státu, že vám ty peníze nesebere.
|
štěpánkaa |
|
(14.9.2010 20:57:32) Jano, vystihla jsi to naprosto přesně
|
|
Čekatel na smazání |
|
(14.9.2010 20:58:31) Nevěřím že někdy je a bude rozdávání odměn spravedlivé, ať je to soukromý nebo bude státní sektor. Tam hraje hrozně moc faktorů, že by to šlo jedině tehdy, když by se na to dotyčný člověk vyloženě zaměřil.
|
|
Maťa. |
|
(14.9.2010 20:59:47) Jano, s týmto súhlas
Inak, radšej ani nemyslieť na mojho šéfa...děvkař na entú, ktorý nevyberá, chce skoro každú. Je tam kopec slepičiek, čo mu "dali" (preukázateĺne). A potom také ako ja, čo ho - ač slušne - odmietli. Vtedy bol ešte len zástupca šéfa a už mi osladzoval život kvoli tomuto.
Budúci rok, jak sa vrátim, bude "veselo". Stal sa totiž šéfom...
U mňa subjektívne je pomyslenie na to, čo bude s platmi na zaplakanie a bohvie, či nakoniec s tým nepraštím ja...než sa nechať deptať takým chlapom. Ja mám stopro isté, že na platu padnu hrozne. Práve pre to, čo som vyššie písala...
|
remus |
|
(14.9.2010 21:04:23) Máťo, to jsi mi připomněla, že já měla také takového vedoucího, jednou si mě večer zavolal do kanclu, no naštěstí se tam nachomýtla jeho žena, významně na mě mrkla a odemkla mi druhé dveře, pak jela domů k dětem, vedoucí dveře zamknul, já udělala práci, kvůli které mě tam údajně zavolal a chtěla odejít, no zamčeno, on se mě zeptal - tak co bude? A já na to s naprostým klidem - no co by bylo, půjde druhými dveřmi, nashledanou. Na odměny mi ale nikdo nešáhnul
|
|
|
Katla |
|
(14.9.2010 21:00:59) jo, nezvyklé to pro mne je, ale bylo by příjemné pro mne si zvykat. nebudu ti říkat, co kde dělám, ale jsem malá pobočka vetší pražské organizace - dle celkem jasně daných krotérií máme větší a kvalitnější produkci - přesto naši pracovnící berou trvale méně - u nás jsem takový slabší průmer - co do schopností, výkonu, atd. - v pražském kolektivu bych byla témeř hvězda - a stejně beru prd oproti nim. Zase tak moc mne to netrápí, nic s tín nenadělám, ale obecně prostě je to špatné, protože pokud tě jako zaměstnance nemotivuje pouhé svědomí nebo dobrý vztah k tomu, co děláš, tak máš všechny důvody se na kvalitní výkon práce vysrat.
|
|
to je jedno | •
|
(14.9.2010 21:55:45) Jako samoživitelka přijdu o 4 tisíce, je to 25% mého platu, ex alimenty neplatí, sociální dávky se mají snižovat. Nedělám si iluze, že zřizovatel naší příspěvkové organizace dá větší balík na mzdy, než co mu bude ukládat tabulka s tarify, z toho vyplývá, že na žádné odměny prostě peníze nedá.
|
|
|
Eva | •
|
(14.9.2010 20:57:46) To je těžký no.Platový postup...jasně ,já to chápu,ale vidím to tak,že státní zaměstnanci mají za zaměstnavatele někoho,kdo má miliardové dluhy,tak moc není z čeho přidávat. Můj soukromý zaměstnavatel se taky musí koukat,jestli na to má přidat a když pojede několik let ve dluhu,tak asi na ty výplaty mít nebude no... ale to je případ od případu i ve státním,samozřejmě jim nahoře se to říká
|
|
|
|
Čekatel na smazání |
|
(14.9.2010 20:51:27) No právě, tabulkový systém v době krize která tu cca rok panuje je to spíš výhoda. Nevím jak ostatní firmy ale u nás je to pořád bída. Navíc praktiky které vládnou v soukromém sektoru, kdy tě vyhodí bez nároku na odstupné je samozřejmostí.
|
Katla |
|
(14.9.2010 20:56:51) jo, t oje ten kapitalismus dle Dickense
|
|
|
Blanče |
|
(14.9.2010 20:58:02) souhlasím s tebou a to teď dělám ve státě. Hroudo ano, asi ti nepřidají při úspěchu organizace, ale zas se zřejmě nedočkáš toho, že ti tři měsíce nezaplatí vůbec (malý soukromník) nebo že coby živnostník x let nevíš co je dovolená nebo nemáš šanci jít na paragraf..jediný koho fest lituju jsou ti, kdo z ničeho nic o práci přijdou přesto, že ji dělali dobře - a je jedno jestli je to u soukromníka, protože pro tyto lidi nemá práci nebo ve státě, kde někdo špatně vyhodnotil produktivitu - ať už dřív nebo teď. U nás u zbytku je to holt blbý, budeme se muset starat i jinde ale to je život...
|
|
|
|